|
Кто приходит в наш красивый мир?
|
|
| Savanna | Дата: Вторник, 05.01.2010, 13:15 | Сообщение # 1 |
|
Группа: Стажёры
| Кто приходит в наш красивый мир с профессионально-экономическими целями?
Видеть приходится всякое.
В соседнем доме со мной парикмахерскую открыла девушка-парикмахер. Родители финансово помогли. Работает второй год, и вполне прилично. Жаловаться не приходится.
Через дом есть небольшой фитнес-клуб, он же фитобар и массажная. Девушка со своим мужем содержат его около полугода, зазывают клиентов, раскручиваются. Здесь всё тихо, но посмотрим, что будет. Лицензии, во всяком случае, на стеночке висят, муж девушки имеет высшее физкультурное образование, массажист - среднее медицинское + специализация, сама хозяйка администрирует.
Ещё в моём микрорайоне есть несколько парикмахерских (их открыли бывшие и настоящие парикмахеры, где единолично, где вместе арендовали помещение и отчитываются каждая как ИП), салонов красоты эконом-класса и центров здоровья, которые содержат люди, заработавшие деньги на рынке.
Ни одного знакомого врача, открывшего своё дело, я лично не знаю.
Может быть, вы расскажете о себе?
|
| |
| |
| Micheewna | Дата: Вторник, 05.01.2010, 13:18 | Сообщение # 2 |
Группа: Коллеги
Сообщений: 1
Репутация: 0
Статус: Offline
| Savanna, а вы сама медик? мне интересно, вы тему открыли действительно актуальную.
|
| |
| |
| Savanna | Дата: Вторник, 05.01.2010, 13:21 | Сообщение # 3 |
|
Группа: Стажёры
| Micheewna, я медсестра с постдипломной специализацией "физиотерапия". и мне интересно, в чём дело: почему сами специалисты - среди которых многие просто отличные - не открывают своего дела. помимо экономических причин, есть какие-то ещё? а кто открыл и работает, тоже откликнитесь, интересно ведь пообщаться с вами.
|
| |
| |
| Nathasha | Дата: Вторник, 05.01.2010, 13:25 | Сообщение # 4 |
Группа: Сотрудники
Сообщений: 47
Репутация: 3
Статус: Offline
| Savanna, по-моему, основные причины - как раз отсутствие денег и/или административных навыков, навыков управления. ведь управлять - это отдельная профессия. можно нанять управляющего, но, опять же, на это требуются деньги. накопления мало у кого есть, с кредитами сейчас стало сложно, фиг дадут; привлечь сторонние инвестиции - тоже искусство + учреждение фактически не твоё; насчёт же пришедших в профессию с рынка я промолчу, пожалуй: всё равно ничего приличного не скажу! 
|
| |
| |
| Гость | Дата: Среда, 06.01.2010, 11:26 | Сообщение # 5 |
|
Группа: Стажёры
| а ещё имеет значение степень социальной активности. у кого-то она высока, эти люди постоянно варятся в человеческой гуще, с кем-то встречаются, кому-то звонят, договариваются, оформляют, инициируют чего-то и пр. а кто-то так просто не может - ну тошно от такого числа контактов. нет сил на все эти инициативы. поэтому каждому своё: кому-то делать красоту на конкретном лице, кому-то всё это организовывать. по законам нашей страны руководить учреждением с медицинской лицензией может только лицо с 5-летним стажем в специальности, заявленной как вид лицензируемой экономической деятельности, или заместитель руководителя должен иметь этот стаж. на самом деле Savanna отметила правильно: в салонах, где оказываются услуги, скажем, депиляции и аппаратного косметологического ухода (а они относятся к лицензии "терапевтическая косметология"), руководят сами хозяйки - бывшие математики, технологи, инженеры, которые заработали на салон "челноками". плюс администратор сидит. и, заметьте, это картина довольно обыкновенная.
|
| |
| |
| Artemizia | Дата: Пятница, 08.01.2010, 16:36 | Сообщение # 6 |
Группа: Коллеги
Сообщений: 21
Репутация: 0
Статус: Offline
| незря же многие владельцы клиник переняли опыт западных коллег: принимать на должность главного врача людей с двумя образованиями: медицинским (по профилю клиники - в РФ это закон, что главный врач или его заместитель обязан иметь мед. стаж по профилю клиники от 5 лет) и административным. потому что главврач - и врач, и управленец. то есть человек должен уметь управлять, помимо своей медицинской работы, всем остальным персоналом. если ты открываешь своё учреждение, то логично такого управляющего пригласить. или самому всё делать (т.е. и стаж иметь, и образование х 2, и все навыки...). многие соответствуют этим критериям? мне тоже случалось быть в салоне, где хозяйка - как раз бывший инженер и челнок - не имея ни медицинского образования, ни тем более специализации, ни даже белого халата (!) делает всем фото- и биоэпиляцию. да-а...
|
| |
| |
| ТРОИЦА | Дата: Пятница, 08.01.2010, 16:51 | Сообщение # 7 |
Группа: Коллеги
Сообщений: 10
Репутация: 4
Статус: Offline
| Quote (Artemizia) хозяйка - как раз бывший инженер и челнок - не имея ни медицинского образования, ни тем более специализации, ни даже белого халата (!) делает всем фото- и биоэпиляцию.
САМА???
Trinity for ever!
|
| |
| |
| Artemizia | Дата: Пятница, 08.01.2010, 16:55 | Сообщение # 8 |
|
Группа: Коллеги
Сообщений: 21
Репутация: 0
Статус: Offline
| сама!
|
| |
| |
| ТРОИЦА | Дата: Пятница, 08.01.2010, 16:57 | Сообщение # 9 |
|
Группа: Коллеги
Сообщений: 10
Репутация: 4
Статус: Offline
| да, это нечто 
Trinity for ever!
|
| |
| |
| Varja | Дата: Пятница, 22.01.2010, 12:35 | Сообщение # 10 |
|
Группа: Авторитеты
Сообщений: 31
Репутация: 2
Статус: Offline
| полно таких заведений! люди тянутся к красоте 
|
| |
| |
| Soft | Дата: Пятница, 22.01.2010, 13:41 | Сообщение # 11 |
Группа: Авторитеты
Сообщений: 4
Репутация: 1
Статус: Offline
| Quote (Гость) в салонах, где оказываются услуги, скажем, депиляции и аппаратного косметологического ухода (а они относятся к лицензии "терапевтическая косметология"), руководят сами хозяйки - бывшие математики, технологи, инженеры, которые заработали на салон "челноками". плюс администратор сидит. и, заметьте, это картина довольно обыкновенная. я сам в таких салончиках перебивался, пока заканчивал институт и подрабатывал массажистом (после 3-го курса, который приравнивается в плане готовности к работе среднего медперсонала, можно получить специализацию "лечебный массаж", "физиотерапия" или "сестринская косметология" и работать). а после института понял, что в торговле заработаю больше и семью, которую уже планирую создать, содержать буду лучше, чем работая врачом. никакая должность в самой супер-пупер клинике не даст такого дохода наёмному врачу, как самостоятельное дело в торговле. увы. так вот: массаж я делаю своей невесте. это и мне навык не забыть (потом ведь потребуется детский массаж), и ей дополнительный стимул любить меня. так что, можно сказать, я всё ещё в медицине  - хоть и не всей душой. дело-то ведь любимое. совсем оставлять не хочу.
|
| |
| |
| tulippa | Дата: Четверг, 28.01.2010, 11:54 | Сообщение # 12 |
Группа: Коллеги
Сообщений: 4
Репутация: 0
Статус: Offline
| Quote (Soft) массаж я делаю своей невесте.
такого жениха дай Бог каждому. то есть каждой! молодец, Soft, на таких, как ты, любовь и держится.
|
| |
| |
| Maryana | Дата: Пятница, 26.02.2010, 19:04 | Сообщение # 13 |
Группа: Коллеги
Сообщений: 19
Репутация: -1
Статус: Offline
| нет на отдельных людей тотального контроля, милые. не того, который вынимает из карманов деньги предпринимателей, а того, который был в СССР: чистота и порядок. чистый кафель - холодные инструменты - дипломы, лицензии, заключения.
|
| |
| |
| Ася | Дата: Суббота, 19.06.2010, 12:40 | Сообщение # 14 |
Группа: Коллеги
Сообщений: 28
Репутация: 1
Статус: Offline
| Quote (Soft) ...пока заканчивал институт и подрабатывал массажистом (после 3-го курса, который приравнивается в плане готовности к работе среднего медперсонала, можно получить специализацию "лечебный массаж", "физиотерапия" или "сестринская косметология" и работать)
С любовью, Ася
|
| |
| |
| Ирина | Дата: Воскресенье, 20.06.2010, 14:03 | Сообщение # 15 |
|
Группа: Коллеги
Сообщений: 25
Репутация: 0
Статус: Offline
| маленький нюанс: в красивый мир (в качестве руководителей) приходят те, кто готов создавать рабочие места для тех, кто самостоятельно своё дело поставить не может. и это заслуживает уважения. как и в любом другом бизнесе. конечно, наёмным специалистам хочется нормального отношения к себе и хороших условий работы, но и руководителю - тоже. нам часто кажется, что на месте другого человека мы бы всё сделали лучше. может быть. а может, и нет. не попробуешь - не узнаешь. вот и выходит, что всем нам хочется человечности, независимо от того, открываем мы своё дело или приходим в него по трудовому договору. это так, мысли вслух.
|
| |
| |
| Demetra | Дата: Воскресенье, 20.06.2010, 14:55 | Сообщение # 16 |
|
Группа: Коллеги
Сообщений: 18
Репутация: 0
Статус: Offline
| тут в блоге САЛОННЫЙ КРИТИК появилась тема некрасивых методов в конкуренции между салонами: http://mojkosmetolog.ucoz.com/blog/salonnyj_kritik/2010-03-20-8 - есть, о чём поразмыслить 
|
| |
| |
| moskwa | Дата: Воскресенье, 20.06.2010, 15:03 | Сообщение # 17 |
Группа: Коллеги
Сообщений: 13
Репутация: 1
Статус: Offline
| Quote (Ирина) ...в красивый мир (в качестве руководителей) приходят те, кто готов создавать рабочие места для тех, кто самостоятельно своё дело поставить не может. и это заслуживает уважения. как и в любом другом бизнесе. конечно, наёмным специалистам хочется нормального отношения к себе и хороших условий работы, но и руководителю - тоже. нам часто кажется, что на месте другого человека мы бы всё сделали лучше. может быть. а может, и нет. не попробуешь - не узнаешь. вот и выходит, что всем нам хочется человечности, независимо от того, открываем мы своё дело или приходим в него по трудовому договору...
согласна. я одно время работала кадровым менеджером в одной фирме и одновременно, по совместительству, администратором в другой, и балансируя между коллективом и управленческим аппаратом поняла, как все мы, в сущности, похожи. всем хочется уважения и понимания. сотрудники думают: ну что же он (она, руководитель) не видит, что я работаю лучше всех, устаю, нуждаюсь в отпуске или поощрении и т.п. руководитель думает: ну как они не понимают, что я обеспечиваю их работой, заработком, отчисляю им деньги в пенсионный фонд, обеспечиваю медицинской страховкой, даю премиальные и подарки детям на новый год, оплачиваю 2 недели отпуска, закрываю глаза на опоздания и перекуры, а ещё занимаюсь рекламой, бухгалтерией, отчётностью (всё же надо контролировать!)... как я устал(а)! неужели они не могут хотя бы на своих местах всё делать правильно и с улыбкой?!.. в наш красивый мир приходят люди. живые люди со своими особенностями, надеждами, навыками - и желанием доброты. вот так вот получается
|
| |
| |
| Тая | Дата: Среда, 23.06.2010, 12:26 | Сообщение # 18 |
Группа: Коллеги
Сообщений: 19
Репутация: 0
Статус: Offline
| Quote (moskwa) в наш красивый мир приходят люди. живые люди со своими особенностями, надеждами, навыками - и желанием доброты.
да... как-то в таком ключе не задумываешься. а вот ведь оно как.
|
| |
| |
| Artemizia | Дата: Понедельник, 19.07.2010, 11:44 | Сообщение # 19 |
|
Группа: Коллеги
Сообщений: 21
Репутация: 0
Статус: Offline
| эк вы, moskwa... надо срочно открывать своё дело, чтобы сравнить, что чувствует руководитель
|
| |
| |
| Ewa_Pound | Дата: Среда, 29.09.2010, 11:45 | Сообщение # 20 |
Группа: Коллеги
Сообщений: 11
Репутация: 0
Статус: Offline
| по этому поводу админ наша выпускает книжку - жду с интересом 
|
| |
| |
| Ася | Дата: Четверг, 04.11.2010, 11:33 | Сообщение # 21 |
|
Группа: Коллеги
Сообщений: 28
Репутация: 1
Статус: Offline
| Quote (Ewa_Pound) по этому поводу админ наша выпускает книжку - жду с интересом
на сайте уже есть форма заказа.
а насчёт того, кто приходит работать в эстетику... мне кажется, никто не приходит с целью нести зло и раздоры, все изначально хотят нести в мир красоту. просто для одних это призвание и потребность души, для других чисто коммерческий проект, для третьих - способ компенсировать какие-то свои слабости... всё как в других областях.
С любовью, Ася
|
| |
| |
| Елена | Дата: Понедельник, 15.11.2010, 12:04 | Сообщение # 22 |
|
Группа: Сотрудники
Сообщений: 66
Репутация: 3
Статус: Offline
| всё-таки своё дело, продолжая тему частного кабинета, важно не только в финансовом плане; это важно для роста личности - вот Маша в своей книге тоже пишет, что рост - главный мотив для перехода из наёмного труда в частный бизнес. рост во всём: в профессиональных вопросах, в смежных вопросах (поневоле будешь вникать в организационные, бухгалтерские, рекламные и другие вещи), в осознании себя как личности, наконец. я сейчас вот готовлюсь открыть массажный кабинет. работала и по трудовому договору, и по договору аренды, и без договоров. и на дому у себя и у клиентов. не нравится! я хочу быть хозяйкой своего дела. да, маленького. да, небогатого. но своего.
С любовью, Елена
|
| |
| |
| Artemizia | Дата: Понедельник, 15.11.2010, 12:52 | Сообщение # 23 |
|
Группа: Коллеги
Сообщений: 21
Репутация: 0
Статус: Offline
| ты молодец, Елена, что решилась на это. я вот чего-то жду всё... не решусь никак... а тебе успехов и сил.
|
| |
| |
| mrs_Cooper | Дата: Вторник, 16.11.2010, 12:11 | Сообщение # 24 |
Группа: Коллеги
Сообщений: 8
Репутация: 0
Статус: Offline
| Quote (Елена) работала и по трудовому договору, и по договору аренды, и без договоров. и на дому у себя и у клиентов. не нравится! я хочу быть хозяйкой своего дела. да, маленького. да, небогатого. но своего.
умница Лена, успехов тебе
Достоевский прав!
|
| |
| |
| Silva | Дата: Среда, 08.01.2014, 16:07 | Сообщение # 25 |
|
Группа: Коллеги
Сообщений: 35
Репутация: 1
Статус: Offline
| на самом деле лишь бы люди соблюдали требования и любили своих пациентов (клиентов). красота - это же не только бизнес. это счастье, серотонин, свет в душе. сатори! новое качество жизни.
|
| |
| |
